Kirim Info Loker Terbaru ke Loker.headlines.id

Syarat dan Ketentuan

1. Kelengkapan Informasi

Pengirim wajib menyertakan informasi yang lengkap, jelas, dan akurat mengenai lowongan kerja. Informasi yang harus disertakan meliputi:

Nama perusahaan atau institusi
Posisi yang dibutuhkan
Deskripsi pekerjaan secara jelas dan tidak menyesatkan
Kualifikasi dan persyaratan pelamar
Lokasi pekerjaan (kota/kabupaten dan provinsi)
Gaji atau tunjangan (opsional, namun dianjurkan untuk transparansi)
Informasi kontak HRD atau bagian rekrutmen (email/telepon/website)
Batas waktu pendaftaran (jika ada)

Loker.headlines.id berhak menolak, merevisi, atau meminta perbaikan jika informasi lowongan dianggap tidak lengkap, tidak jelas, atau berpotensi menyesatkan.

2. Konten yang Diperbolehkan

Informasi lowongan kerja harus memenuhi ketentuan berikut:

Sesuai dengan hukum yang berlaku di Indonesia
Tidak melanggar hak cipta, merek dagang, atau hak kekayaan intelektual lainnya
Tidak memuat unsur diskriminatif berdasarkan suku, agama, ras, gender, atau hal lain yang melanggar hukum
Tidak berisi unsur penipuan, eksploitasi, atau praktik kerja ilegal
Tidak mempromosikan skema investasi bodong, MLM ilegal, money game, atau pekerjaan tidak jelas

3. Keakuratan Informasi

Pengirim bertanggung jawab penuh atas kebenaran dan keakuratan informasi lowongan yang dikirimkan. Loker.headlines.id tidak bertanggung jawab atas:

Kesalahan informasi yang disebabkan oleh pihak pengirim
Kerugian materiil atau non-materiil yang dialami pelamar akibat informasi palsu atau menyesatkan
Klaim hukum yang muncul akibat informasi yang tidak benar

Kami berhak menghapus postingan kapan saja jika ditemukan indikasi bahwa lowongan tersebut palsu, menyesatkan, atau melanggar hukum.

4. Proses Penerimaan

Proses penayangan informasi lowongan dilakukan dalam waktu tertentu sesuai antrean. Pengirim wajib:

Memeriksa email atau kontak aktif untuk konfirmasi dari tim kami
Memberikan klarifikasi apabila diminta

Kami berhak menolak atau tidak menayangkan informasi lowongan tanpa harus memberikan alasan apabila tidak sesuai kebijakan editorial kami.

5. Penggunaan Data

Data dan informasi yang dikirimkan akan digunakan untuk:

Dipublikasikan di platform Loker.headlines.id
Disebarluaskan melalui media sosial atau kanal informasi lain milik Headlines Indonesia

Kami menjaga privasi data pengirim dan tidak membagikan informasi pribadi kepada pihak ketiga kecuali untuk keperluan publikasi lowongan kerja.

6. Perubahan dan Pembaruan

Pengirim dapat mengajukan perubahan atau pembaruan informasi lowongan secara langsung melalui kontak resmi kami. Loker.headlines.id berhak memperbarui syarat dan ketentuan ini kapan saja tanpa pemberitahuan sebelumnya.

7. Biaya dan Pembayaran

Seluruh proses pengiriman, peninjauan, dan penayangan informasi lowongan kerja di Loker.headlines.id bersifat GRATIS tanpa biaya apa pun.

8. Tanggung Jawab Pengirim

Pengirim bertanggung jawab penuh atas isi informasi lowongan, termasuk:

Kebenaran data perusahaan
Keabsahan posisi pekerjaan
Kesesuaian informasi dengan hukum ketenagakerjaan

Loker.headlines.id tidak bertanggung jawab atas risiko hukum, dampak negatif, kerugian, atau klaim apa pun yang timbul akibat informasi yang dikirimkan pengirim.

9. Pembatalan Postingan

Pengirim dapat meminta penghapusan atau penarikan lowongan kerja yang telah dipublikasikan melalui email atau kontak resmi. Penghapusan akan diproses sesuai prosedur dan waktu kerja yang berlaku.

Syarat Tambahan untuk Pengiriman Informasi Lowongan Kerja

Gambar atau foto yang dikirim tidak boleh melanggar hak cipta atau menggunakan materi milik orang lain tanpa izin.
Pengirim wajib mencantumkan email dan nomor telepon aktif.
Jika informasi telah ditayangkan, tim Loker.headlines.id akan menghubungi pengirim untuk konfirmasi atau kebutuhan tambahan.
Pengirim wajib mengisi seluruh data pada formulir pengiriman secara lengkap.
Loker.headlines.id berhak menyunting, menyesuaikan format, atau memperbaiki tata bahasa sebelum informasi ditayangkan.
Loker.headlines.id tidak bertanggung jawab jika informasi lowongan terbukti penipuan, fiktif, atau melanggar hukum ketenagakerjaan.

* Harap membaca seluruh syarat dan ketentuan dengan teliti sebelum mengirimkan informasi lowongan kerja.

Kirim Informasi Lowongan Kerja ke Loker Indonesia